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万科启动业内最大招聘计划 储备力量预谋抄底

第一财经日报  2010-07-16 06:44

[摘要] 近期,不少在房地产企业工作的职员都收到了万科的面试邀请。广州一家民营房地产开发企业的员工李琳(化名)近期就到万科进行了一次面试,是应聘到其广东清远一个项目工作。很明显,这是万科又一次从同行中广纳人才的“阳谋”。

对于此次大规模招聘,万科董事会秘书谭华杰表示,公司此前确实没有过,这是次。对于原因,他坦言是由于集团在二、三线城市大量增加新项目,“主要由于今年开工量太大,而且预计明年开工量还会加大。特别是在进入二、三线城市后,项目的总量肯定会比在一线城市大,这对人力资源的需求更明显。”

在很多地产企业开始收缩战线的时候,万科的逆市扩张颇显另类。但谭华杰却称:在万科看来,每一次市场调整,其实都是扩张的机会。

提前“抄底”

事实上,早在2008年市场调整时,万科就曾经手握大量现金,等待机会收购一些资金链紧张的企业或优质项目,但最终未能实现。“现在想起来还觉得很遗憾。”万科一位分公司员工在谈及当年集团的“抄底”计划没能实现时依然颇为激动。

这一次,万科显然不愿再错过“抄底”时机。从6月份开始,万科在销售上就表现活跃,以牺牲15%的价格,换来巨大销售额。数据显示,今年上半年其完成销售面积320.2万平方米,销售金额367.7亿元,成为目前一家半年销售额过300亿元的开发商,比排名第二的同行高出50%,处于遥遥领先的地位。

左手卖楼的同时,万科的右手也没有闲着。万科披露的数据显示,仅在上半年,就斥资200亿元购买土地,是上半年买地量的开发商。

尽管包括恒大、金地等在内的开发商都表示,土地市场的抄底机会在下半年或明年初,但眼下看起来万科已经提前行动了一大步。

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